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大学生求职|韩商言式的老板哪里找?挺急的,在线等!

八月的第一天,


是韩商言下线的第一天,
想他!
作为上头姐妹的一员




心中除了巨大的失落就是少了糖分的补充
想当初刚坐上现女友身份时的大型道歉现场还在眼前



 
一转眼,现男友已经成了别人的老公了
所以,姐妹们,要我说
与其做现女友,不如做现员工
工作时的男人是最有魅力的
那么下面就来八一八,
韩商言这样的老板好在哪里!
 

1

自带行业大神光环和令人信服的能力

进入一家公司,除了要先了解公司背景,就要了解老板了。

先来看看韩老板自带BGM的传奇经历


韩商言
人称gun神
CTF(网络安全)中国圈大神
前solo战队主攻手
曾拿到超过十个国际赛事冠军
最具统治性选手第2,最佳射手第1
最佳开场杀手第4,两次MVP提名
K&K俱乐部第一投资人兼老板之一
 

光是这第一条就足够在CTF圈内立足,而且韩老板不但有能力还有脑子。他深谙曲线救国之道,知道CTF在国内接受度不高,于是先在挪威成立了K&K俱乐部总部,让战队先打出名气,等待机会。
 
当时机成熟,便怀揣着一腔热血回到国内成立分部,并迅速寻找到种子选手,一战成名,一下跻身国内实力战队前二。他成立的K&K战队和solo代领的SP战队,像极了当年的肯德基和麦当劳。
 
虽然韩老板在他最辉煌的时候退役,但十年过去了,在带队训练中,他仍是那个不费吹灰之力就可以秒杀小孩们的王者。

在每次赛前,他可以根据自己的经验给出专业的战术指导和分析对方优劣,帮助队员们可以发挥出更好的成绩。战队那些小孩们在韩老板的带领下,朝着自己的目标一点一点迈进。


所以说,老板的能力象征着公司未来的发展
 
能力强的老板,无需多言,只要挽起袖子跟着干。的号召力和精准的判断就是最好的指路灯,也是激励员工成长的领路人
 
但如果遇上一些能力不足,人情来凑的“空降兵”,想必大家都唯恐避之不及。
 
我的朋友大Z就遇上了这样的老板,因为是“空降兵”,很多业务都不熟悉,凡事都要询问他,这其实可以理解。但在过了2个月后,依旧是事事都一知半解,甚至在过她自己做的PPT时,也要询问大Z,其中的一组数据是什么含义。
 
好脾气的大Z每天在崩溃中游走,因为这样一个老板已经大大影响了他日常的工作,还揣着一肚子的闷气无处宣泄。
 
老板的意义不在于他比你大,而在于他可以引领你,指导你,激发所有人的潜力,更好更优质的完成一个又一个项目。
 
这才是好老板的价值所在。



2

不画假大饼,有着实实在在的目标

韩老板当初成立K&K中国分部的目的很明确,就是打造出属于中国的世界冠军,让整个行业不再被大众误解。
 




所以,他不会因为团队赢得全国冠军而沾沾自喜,而是用“世界冠军”这个目标激励大家。他最常和队员讲的一句话就是:CTF这种东西,要不就别碰,要不就做出点成绩,就这么简单




当个人目标和公司目标完美契合的时候,那就是最美妙的时候。前段时间被冲上风口浪尖的华为,给我们做了很好的示范。
 
当作为民族品牌受到来自外在的压力时,华为的员工第一个想到的都不是退缩,是迎难而上!作为华为的老板们,他们面对的不仅仅是压力,更是前所未有的重担和难题,但他们顶住了,并且出了准备已久的paln B带领着每一个华为人,赢下这漂亮的一仗
 
当所有的热血都化成了动力,所有人铆着劲往前冲,这种感觉,很好,不是吗
 




值得追随的老板,都会有着清晰的目标,并且会根据实际的情况来修正这个目标。他们从不会靠画大饼来忽悠员工,而是绘制一个可行的蓝图,带着大家一起为之奋斗
 
在过程中突破自己,激发自己,与之共同的成长的老板,你能不爱吗?!


3

钱,要给到位

其实说白了,工作是为了什么?除了实现个人价值,那就是赚!钱!
 

谈钱从来就不是一件俗气的事儿,韩老板从头就贯彻了这一个理念。过年的时候,每个队员都有一封大红包;赢了比赛,赶紧安排狂欢趴体,吃大餐。
 
当国内战资金周转不畅的时候,为了让大家都能拿到每月的工资和维持开销时,韩老板去找了总部的合伙人,对赌“赢”来了资金。
 
更是在Demon妈妈找来想把他带回家的时候,签下了巨额成长合同,承诺会承包Demon以后的所有费用。


好的老板会为你的物质生活保驾护航,让你专心于自己的工作。
 
这就好比阿里巴巴、腾讯,这些神级企业,每年都不乏优秀的人才前仆后继,不仅仅是因为他们的行业前景,发展空间,更是因为钱!给!到!心!坎!里!了!
 
 
4

有温度,有人情味儿

还记得,韩商言在对Demon妈妈、对苏澄、对佟年说过有关队员的话吗?
 
这帮小孩把梦想交到我手里,我要对他们负责。

 

韩老板在整部剧中充分演绎了这句话。
 
比赛失利后,担心自己的情绪会影响队员的状态,一个人出门排解的情绪后回到宿舍,仍不忘到每个队友的宿舍关心他们的情况。整理小孩们吃完没收拾的桌子,盖上踢了一半的被子,检查训练的场地。
 
这个表面看起来高冷毒蛇的韩老板,私底下却对身边人非常关心,当察觉有人状态不好,这个队员眼中的大魔王表现出的,是超乎常人的细腻



 
队员Demon因父母婚姻关系破裂不愿意回家过年,韩商言便以自己爷爷难搞需要人哄为由把Demon接回了家,为了不让他觉得自己白吃白喝,故作严肃地让他负责做饭,完美地呵护了小孩的自尊心。
 
对员工的关爱多给福利保障后勤情感疏导,这些韩老板都做到了。可贵的是,他还考虑了员工的未来。
 
CTF是吃青春饭的行业,职业选手到了一定年龄之后,身体素质和反应速度都会变差,只能退役。所以,为了确保队员们在退役之后,还能保有竞争力,韩老板给他们安排各种课程,还要学习外语
 
人都得为自己的未来打算,但好老板也要为员工打算。因为“大家好才是真的好”,大家变强团队才能更强。
 

那么,问题来了,像韩商言这样的疼员工、有能力、有远见的老板,究竟应该去哪里找呢?

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